​公务员一年能拿10w吗?为什么他们看起来工资不高却很有钱呢?

公务员一年能拿10w吗?为什么他们看起来工资不高却很有钱呢?

一提起公务员,大家首先想到的一定是它的稳定性,只要在体制内不犯重大错误,那么呆到退休是完全不成问题的,除了稳定性之外就是公务员的高福利了,五险一金全部按照最高比例足额缴纳,虽然现在没了过节时的柴米油盐,但也换算成了其他补助,实际上福利并没有减少。

不过一提起公务员的工资,可能很多人就对此嗤之以鼻了,认为公务员的优势只有它的稳定性和高福利,而工资则不值一提,其实有这种想法,真的是你OUT了!

公务员一年能拿10w吗?为什么他们看起来工资不高却很有钱呢?

在讲公务员的工资之前,我们首先要明确公务员的工资构成,简单来说公务员的工资主要由四部分构成,分别是基本工资、津贴、补贴和奖金。按照最新的工资标准来看,公务员的基本工资如下:办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。

看上去似乎并不高,与我们现在听说的公务员工资好像并不相符。别急,咱们再来看看公务员的其他工资组成部分。

工龄工资:按月发放,三年一调。

津贴:包括地区津贴和岗位津贴,一般来收,东部沿海地区的津贴要高于中西部地区,西部地区又高于中部地区。

补贴工资:补贴工资项目比较多,主要有车补、取暖补助、出勤补助、山区补助、地区差别补助、结余保留津补贴等。

奖励工资:年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放,三年一调。另外还有精神文明奖或绩效奖,金额从几千到上万不等(依据各地政策不同和发展水平不同,或有或无,或高或低)。

那么我们通过这些补贴等简单算一算后,一个入职三年的科员,能够拿到手的总工资每月共计5000出头,再加上没有计算在内的津贴和公积金等预估也要超过两千,再将年底的精神文明奖或绩效奖换算到每个月里,公务员已然跃居令人羡慕的行列。

以下是公布的2018年度各地市公务员平均薪资

公务员一年能拿10w吗?为什么他们看起来工资不高却很有钱呢?

那么为什么看上去听起来,公务员的工资都不高,但普遍生活的都很舒适呢?

其实在大家了解的公务员工资里,公务员们是真的只报工资数,而不算各种补助,但其实各种补助加起来并不比工资少多少!其次中国人讲求财不外露,没有人愿意把自己真正的工资数和家底和盘托出,就像听到别人夸赞也会谦虚的摆摆手:哪里哪里,没有的事儿!

那么现在大家对公务员的工资有了概念了吗?

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